根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《關(guān)于積極促進高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2020〕13號)精神,吉林省人力資源和社會保障廳會同有關(guān)部門決定,擬面向社會公開招聘高級人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計劃
本公告共招聘高級人才188名,具體招聘崗位及條件詳見《2020年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘高級人才崗位及其資格條件一覽表(20號)》。
二、報名資格條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.具有良好的品行;
4.具備適應崗位要求的身體條件;
5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下(1979年11月3日至2002年11月3日期間出生)。符合崗位資格條件的2020年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。
(二)崗位條件。
符合崗位所需要的學歷、專業(yè)等其他條件,詳見附件1。
(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件。
定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。
(四)有下列情形之一的人員不得報考。
1.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
2.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.“三支一扶”“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;
5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(五)回避。
事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
三、報名與資格審查
(一)報名方式。
報名由招聘單位受理,采取傳真或電子郵件報名等方式進行。
(二)報名時間。
2020年11月11日9:00至13日16:00。
(三)報名要求。
1.報名者須填寫《2020年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘高級人才報名表》,并發(fā)送畢業(yè)證、學位證、資格證等崗位需求的材料復印件及近期同底(6個月內(nèi))正面1寸免冠照片。其中2020年畢業(yè)生尚未取得學歷學位證的,須發(fā)送由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學回國人員報考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要發(fā)送國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。
2.報名材料在規(guī)定時間內(nèi)按報名表備注要求發(fā)送至招聘崗位相對應的傳真或電子郵箱,逾期不再受理(采取電子郵件報名考生請將此表及相關(guān)證件證明材料原件照片存入一個文件夾,發(fā)送至指定郵箱。該文件夾及發(fā)送郵件的標題為“招聘單位+招聘崗位+考生姓名”模式,如:XX大學英語教師張三)。報名人員須在面試前資格復查時送達相關(guān)證件原件。
3.報考人員應如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。
4.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。
5.吉林農(nóng)業(yè)大學、長春工程學院、長春師范大學、白城師范學院、吉林醫(yī)藥學院、長春理工大學招聘崗位要求考生畢業(yè)年限放寬到2021年12月31日;其他單位招聘崗位要求考生畢業(yè)年限截止到2020年12月31日。
(四)資格審查。
由招聘單位或其主管部門成立資格審查小組,依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查。其中,專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(試行)》《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2020年版)》《普通高等學校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》《普通高等學校自設二級學科名單(截至2019月5月31日)》《普通高等學校自設交叉學科名單(截至2019月5月31日)》等相關(guān)目錄審核,目錄未涵蓋的專業(yè),根據(jù)實際情況由有關(guān)方面共同研究確認。資格審查結(jié)果由招聘單位回復郵件或電話通知。
資格審查結(jié)果于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)由招聘單位電話通知或回復電子郵件通知。報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)未接到通知的考生,請在2個工作日內(nèi)及時與招聘單位或其主管部門資格審查人員主動聯(lián)系,否則因此影響考生應聘的,后果由考生自負。
(五)開考比例。
本次公告各崗位均不設開考比例。
四、招聘考試(考核)
考試采取多種方式進行,由招聘單位根據(jù)疫情防控形勢自行確定考試時間、方式。招聘單位也可以結(jié)合實際用人需求成立考核小組,采取直接考核方式對考生是否符合崗位資格條件進行評價??荚嚦煽兓蚩己私Y(jié)果在各招聘單位網(wǎng)站進行公布。
本次招聘公告全年有效,對無人報名的崗位或計劃未招滿的崗位,招聘單位及時公布剩余計劃,對剩余計劃,招聘單位可以調(diào)整或重新設置招聘崗位條件。剩余計劃和調(diào)整后的崗位條件請考生及時關(guān)注招聘單位網(wǎng)站本公告招聘崗位及其資格條件一覽表(附件1)。
五、體檢與考察
各招聘崗位按照面試成績或考核結(jié)果等額確定體檢和考察人選。體檢由招聘單位在符合資質(zhì)醫(yī)院組織實施,參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》并結(jié)合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。體檢合格的,由用人單位對其進行考察,并對其資格條件進行復查。
六、公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選,在招聘單位網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。
七、聘用
公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理入職手續(xù),簽訂聘用合同。
八、注意事項
凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加證件審核、面試或考核、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)行為的認定與處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com)、吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn)為本次公告(含補充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。本公告中各招聘單位的官方網(wǎng)站為此次公開招聘的工作網(wǎng)站,有關(guān)招聘事項及各種通知等信息,均通過工作網(wǎng)站進行發(fā)布,請考生注意查詢。
(一)主管部門電話:
0431—88905321(吉林省教育廳人事處)。
(二)人社部門電話:
0431—88690916、88690586(吉林省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處)。
此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補充公告。
吉林省教育廳吉林省人力資源和社會保障廳
2020年11月3日