為全面提升森林管護人員的工作能力，夯實管護工作基礎，提升管護工作水平，結合企業(yè)新招聘大學生入職要求，8月22日起，黃林舉辦為期3天的天然林保護修復（森林管護）及新入職畢業(yè)生崗前業(yè)務培訓班。

按照公司《森林管護資源整合及人員配置方案》要求，新轉變工作職能的森林管護一中隊（森林資源監(jiān)察中心）、森林管護二中隊（貯木場）123名管護員參加此次培訓。公司新招聘入職的20名畢業(yè)生一并參訓。  

開班儀式上，公司副總經理溫利作了動員講話，強調次此培訓學習的重要性和緊迫性。隨著天保工程的不斷深入，森林資源的培育、經營、保護和修復工作也越來越重要，我們現在比任何時候都更加需要一支業(yè)務能力更加精湛、責任心更加強烈的隊伍。因此，公司決定利用三天的時間舉辦這期培訓班，目的就是要通過此次培訓，使全體管護員和新入職畢業(yè)生全面掌握天然林保護業(yè)務知識，提升管護隊伍素質，迅速進入工作角色。 

培訓期間，公司總部天保部藺成革、督查辦公室殷越、資源管理部牟建軍、森林經營部肖宇、安全生產部張詩悅、動植物保護處程龍、森林防火總指揮部代廣闊、人力資源部王璐，森林管護大隊陳猛分別就森林管護、天然林保護修復、安全基礎知識、野生動植物保護、林業(yè)有害生物調查技術規(guī)程、森林防火滅火理論及公司員工獎懲管理辦法等方面的林業(yè)基礎知識進行了系統(tǒng)講解。

在抓好崗前安全、業(yè)務知識培訓的同時，公司還發(fā)揮“檢企聯(lián)動”作用，協(xié)調敦化林區(qū)檢察院安排相關人員對《關于破壞森林資源刑事案件適用法律若干問題的解釋》和檢察公益訴訟職能等法律知識進行講解，并結合發(fā)生在林區(qū)的實際案例，對案件成因、造成的嚴重后果進行剖析，為參訓職工學法、懂法、用法上了一節(jié)生動的法制課。

培訓結束后，公司對參加培訓人員進行了答卷考試，全面檢驗學習成果，進一步鞏固培訓知識。

崗前培訓夯實工作基礎，業(yè)務學習促進能力提高。通過次此培訓，為全體管護人員充電賦能，豐富了業(yè)務知識，增強了管護能力，為推動黃林高質量綠色轉型發(fā)展，更好地保護森林資源奠定了堅實的基礎。同時，也為新入職的大學生開啟了林業(yè)第一課，學習林業(yè)基本情況，領悟林業(yè)工作基本流程，了解林業(yè)工作涉及范圍，激發(fā)對即將踏入林業(yè)工作崗位的積極性和主動性，增強新入職工人的安全意識、責任意識和扎根林區(qū)、奉獻林區(qū)的自豪感、使命感。 

供稿：黃泥河林業(yè)公司