“為治之本，務(wù)在安民；安民之本，在于足用。”年初以來，全州人社系統(tǒng)以民生為本，以實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略為引領(lǐng)，以高質(zhì)量充分就業(yè)為目標(biāo)，圍繞“1+10”樹標(biāo)桿、筑基石、促服務(wù)、穩(wěn)就業(yè)開展十大行動，持續(xù)擴(kuò)大就業(yè)供給。截至10月末，全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)13049人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)12萬人，確保了就業(yè)局勢總體穩(wěn)定，形成了經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)的良性互動、個體奮斗與強國征程的同頻共振。

培訓(xùn)為先，提高市場競爭能力。州人社局優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，強化技能培訓(xùn)，讓從業(yè)者以更強的業(yè)務(wù)能力應(yīng)對市場就業(yè)新形態(tài)，真正做到“各盡其能，各得其所”。今年，州人社局重點抓牢農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)和“馬蘭花計劃”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。截至目前，累計開展農(nóng)村勞動力培訓(xùn)5064人次，完成任務(wù)指標(biāo)的253.2%；開展“馬蘭花計劃”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2322人次，完成任務(wù)指標(biāo)的154.8%。下一步，我州將鼓勵引導(dǎo)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)利用農(nóng)閑時節(jié)，繼續(xù)組織開展農(nóng)村勞動力培訓(xùn)，大力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加強培訓(xùn)人員身份審核和培訓(xùn)過程監(jiān)管，確保培訓(xùn)工作扎實規(guī)范，取得實效。

項目為擎，幫扶經(jīng)營主體發(fā)展。民營企業(yè)是創(chuàng)造就業(yè)崗位的重要力量，州人社局重點推進(jìn)圖們市公共實訓(xùn)基地項目、圖們市創(chuàng)業(yè)孵化中心項目和安圖縣融媒雙創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園項目建設(shè)，為各類中小企業(yè)、創(chuàng)業(yè)群體提供生產(chǎn)基地，減少生產(chǎn)成本，推動有效市場和有為政府更好結(jié)合，推動高質(zhì)量發(fā)展與就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)互促共進(jìn)。這3個項目全部按計劃于年內(nèi)完成主體工程，州人社局將繼續(xù)跟進(jìn)招商、入駐等相關(guān)事宜，確保項目如期運營，發(fā)揮作用。

平臺為媒，匹配就業(yè)供需信息?！拔揖秩ν七M(jìn)‘想就業(yè)找人社、缺人才找人社’服務(wù)創(chuàng)新提升工程，突出需求導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，持續(xù)鞏固提升覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的全方位公共就業(yè)服務(wù)，推動實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，確保全州就業(yè)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好?！睋?jù)延邊州就業(yè)服務(wù)局副局長金文虎介紹，今年以來，全州共舉辦招聘會310場次，參加招聘企業(yè)5000余家次，提供招聘崗位28000余個；“96885吉人在線”服務(wù)平臺累計注冊企業(yè)1254家，累計注冊求職人數(shù)4239人。

根治為底，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。今年，州委、州政府將“根治欠薪違法行為，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益”列為重點工作和民生實事工作，截至10月31日，全州人社部門共辦結(jié)工程建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資重點案件52件，涉及490人881萬余元；辦結(jié)根治欠薪線索平臺案件1064件，涉及3380人8159萬余元。信訪轉(zhuǎn)辦案件45件全部辦結(jié)，向公安機(jī)關(guān)移交涉嫌拒不支付欠薪案件24起，公開曝光2起重大欠薪違法行為案件，各類案件實現(xiàn)了動態(tài)清零的目標(biāo)。

一審：佟焱

二審：趙陽

三審：孫明暉